绩效管理
jì xiào guǎn lǐ
ㄐㄧˋ ㄒㄧㄠˋ ㄍㄨㄢˇ ㄌㄧˇ
📖 词语释义
- 拼音字母ji xiao guan li
- 首字母jxgl
- 注音符号ㄐㄧ ㄒㄧㄠ ㄍㄨㄢ ㄌㄧ
- 更新2026-07-15 22:53:23
更多解释
所谓绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标，共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。
所谓绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标，共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。